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Agmer aspira a un piso de aumento del 36% a la paritaria

Agmer, el principal sindicato docente provincial, adelantó que en la paritaria que comenzará a discutirse el miércoles requerirá una mejora salarial que alcance la inflación del 36% del año pasado y que contemple el proceso de suba de precios de este año.

Ante el inicio de las conversaciones con el Gobierno provincial, la entidad sindical hizo saber a través de un comunicado que es “necesario” afrontar “una discusión paritaria que tome como base fundamental la recuperación salarial del 36.1 % perdido el año pasado y un mecanismo que contemple el proceso inflacionario de 2021”

“El 27 de enero comenzará la paritaria salarial del sector docente en Entre Ríos. Para las trabajadoras y trabajadores de la educación el proceso de discusión que está por comenzar es clave de cara a poder resolver un elemento sensible y crítico en un año que se presenta muy complejo y conflictivo”, describió el documento.

“En materia salarial claramente el 2020 constituyó un momento de retroceso y absolutamente regresivo. La pérdida del poder adquisitivo, consecuencia de la aplicación de políticas neoliberales de los últimos años, se aceleró con el avance de la pandemia y el aumento descontrolado de los precios en los últimos 12 meses”, abundó.

“De esta manera, y con un salario diezmado, la gran mayoría de la docencia entrerriana se encuentra por debajo de la línea de la pobreza, y en los sectores iniciales del escalafón anclados en la indigencia”, sentenció Agmer.

“Aspiramos a iniciar un proceso paritario serio y responsable. El salario de las trabajadoras y trabajadores de la provincia demanda la urgencia de revertir de una vez por todas y con claridad la profunda crisis económica en la que nos encontramos. Y para ello es imperativo ponerlos por encima de la línea de la pobreza”, concluyó.

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